主题人事治理
主题人事治理以组织治理和人员治理为基础,,,搭建清澈组织架构、管控人员编制;;两全员工信息,,,规范入转调离全流程;;精准治理合同与和谈,,,躲避用工风险;;通过功夫治理核算考勤数据,,,联动薪酬治理实现薪资核算发放,,,同步两全保险与福利配置,,,全方位覆盖人事主题业务,,,助力企业实现人事治理尺度化、规范化、高效化。。
绩效治理
覆盖绩效治理全业务流程,,,实现尺度化、精密化治理。。实现战术指标拆解,,,搭配矫捷的绩效规划,,,助力企业制订科学合理的绩效打算;;在执行过程中通过绩效跟进实时把握进度、实时纠偏;;同时通过规范的绩效评估实现成就查核,,,最终将评估了局落地到绩效利用中,,,联动薪酬、提升等环节,,,全方位支持企业绩效管控,,,激活员工效力。。
人才发展治理
人才发展治理覆盖人才造就、盘点、储蓄全流程,,,实现人才精密化治理。。以胜任力治理和任职资格治理为基础,,,搭配人才标签/画像精准勾画人才特点,,,依附人才盘点摸清人才家底;;同步搭建继任打算储蓄主题人才,,,通过360评估与反馈全面把握人才阐发,,,聚焦干部治理强化主题团队建设,,,全方位支持企业人才发展规划和人才梯队建设,,,助力挖掘人才潜力、打造高素质人才行列。。
科技外包人员治理
面向科技外包人员群体,,,实现规范化、高效化治理。。全面发展对外包服务商和外包人员的治理,,,精准两全服务商资质与外包人员信息、在岗状态;;同步推动外包商务过程治理,,,规范合同签定、履约跟踪及付款结算全流程;;强化外包合规治理,,,躲避外包用工、商务履约等各类合规风险,,,全方位覆盖科技外包治理主题场景,,,助力企业降本增效、防备管控风险。。
智能(AI)简历辅助平台
支持简历文件自动采集结构化数据,,,支持简历人员多维度纵向分类,,,支持人员画像,,,模板设置,,,并支持批量简历体式文件天生。。
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